【人力事務委員會】關注勞工處就業服務的最新發展

林振昇議員於2025人6月23日出席人力事務委員會會議，關注勞工處就業服務的最新發展。他建議政府推出更全面的政策配套措施，鼓勵更多中高齡人士投入勞動市場。

林振昇議員指政府近年積極推動銀髮經濟，釋放「銀色生產動力」，為中高齡人士提供就業支援服務和大型招聘會，鼓勵他們投入勞工市場，例如再培訓局推出的「後50」技能提升課程。惟受經濟表現未如理想、失業率上升及職場年齡歧視等因素影響，部分中高齡人士即使修畢課程，亦未必能順利找到工作。

因此，林振昇議員建議政府推出更全面的政策配套措施，包括檢討輸入外勞政策，對失業率較高的工種限制輸入外勞，並為中高齡人士設立專門的就業資訊網站，提供一條龍就業培訓服務，以加強企業和中高齡人士的就業配對。政府亦可通過提供津貼或稅務優惠，鼓勵企業推行彈性工作安排，吸引更多中高齡人士重投勞動市場。

勞工處副處長（勞工事務行政）何錦標表示，政府十分重視推動銀髮經濟，並已成立由政務司副司長領導的專責工作小組統籌相關工作。政府現行策略包括加強宣傳，鼓勵更多僱主採用彈性工作安排，尤其在人手短缺情況下，鼓勵更多中高齡人士加入勞動市場。