最低工資漲幅僅追落後 「一年一檢」刻不容緩

政府去年凍結最低工資，維持2019年的時薪37.5元水平，全港約1.43萬名領取最低工資的基層工友已凍薪逾三年。今日（13日）有報道引述消息指，最低工資委員會經討論後達成共識，擬向政府建議將由明年五月起將最低工資由37.5元上調至40元，加幅約6.7％。我們相信一眾最基層工友對於有望加薪，或許都會感到高興。不過，林振昇認為最低工資即使調升至40元，漲幅還是與勞工界期望存在落差，畢竟經過兩年「凍薪」，始終未能迎來較大幅度調整，整體而言還是感到失望。

林振昇又指，倘最低工資調整至40元，根據政府統計處去年調查報告，估計有約7.3萬基層打工仔能夠直接受惠，不過今次升幅只能說是勉強能追回通脹。他強調，由於最低工資「兩年一檢」的安排變相令最低工資凍結四年，水平明顯嚴重滯後，工友難以維持購買力。故此，政府應該更有擔當，盡快將最低工檢視年期由現時每兩年一次縮短成「一年一檢」，解決最低工資永遠只能「追落後」的困局。

周小松重申，最低工資調整水平不應低於綜援金額。他舉例指，以最新標準計算，一個二人家庭可以領取的綜援金額為每月$9,658，但以調整後的最低工資40元計算，每月工作26日、每天8小時，月薪仍比綜援金額少一成多。他認為，最低工資應上調不少於46元，才是基層打工仔能夠應付日常基本生活開支的合理工資水平。

林振昇｜立法會議員

周小松｜立法會議員

二零二二年十月十三日