【財務委員會特別會議】關注輸入外勞政策及人才清單
- 4月20日
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林振昇議員於2026年4月17日出席立法會特別財委會會議，在勞工、人力發展及退休保障環節中，主要關注輸入外勞政策和「人才清單」。
自「補充勞工優化計劃」實施以來，獲批來港的外勞數目已超過 10 萬名。為加強保障本地工友，林振昇議員詢問當局除今年會就該計劃進行檢討外，日後會否考慮每季或每半年就輸入的外勞數目進行動態評估，根據相關工種的薪酬變化、失業率及職位空缺率，以調整輸入外勞的人手比例或上限，確保輸入外勞不會對本地就業造成衝擊。
此外，林振昇議員亦關注「人才清單」的成效。根據數據顯示，人才清單有10%的工種至今沒有批出任何申請，包括綠色航運專才及法律知識工程師，他指「法律知識工程師」職位要求同時具備法律學位與 AI 開發能力，關注市場上是否真的有那麼多相關人才。他建議政府應定期檢視清單，考慮建立可加可減機制，刪除市場需求不太大的工種。
勞工及福利局局長孫玉菡回覆指，政府會按照實際情況，動態調整輸入外勞數目。至於「人才清單」，表示清單內容並非「只加不減」，未來不排除剔除部分不再符合人力需求的工種，但強調相關檢視需審慎進行，不宜過於倉促。
